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河南省乡村振兴网：通许县邸阁乡健机制强监督同向发力推动作风建设大提升时间：2022-01-01
【河南省乡村振兴网通许县工作站芦得军报道】 “你这月考评成绩不错嘛！各项指标都很靠前”，这是在通许县邸阁乡院内的考核公开栏前，乡里的几名干部职工正在查看讨论当月全乡干部职工作积分化管理排名情况的场景。
近期，为深入贯彻落实省委能力作风建设年会议精神，进一步加强和改进工作作风，激发全乡干部职工担当作为。邸阁乡纪委聚焦主责主业，坚持健机制和强监督同向发力，着力破解当前基层干部作风“慵懒散”问题。一是健机制，坚持以突出实绩、奖优罚劣为鲜明导向，按照人定责、责定分、分定绩、绩效定奖惩的工作思路，在全乡实行干部工作实绩积分制管理，将日常业务工作、日常考勤、作风建设等各项工作进行量化分类，实行月考核，切实发挥积分考核指挥棒作用，把求真务实的导向立起来，把真抓实干的规矩严起来。二是强监督，不断加大对违反制度要求和工作纪律问题查处力度，为作风建设、制度执行提供坚强纪律保障，自实行积分管理以来，邸阁乡纪委共开展监督检查4次，约谈党员干部8人，下发通报2期，以强有力的监督执纪确保各项纪律要求落到实处。
两个方面同向发力有效推动作风大转变，让真干假干不一样、干多干少不一样、干好干坏不一样。让扎实苦干、廉洁奉公的干部受褒奖、有荣誉，让不作为、慢作为、乱作为的干部受到警醒和鞭策，营造了全乡党员干部争先创优、主动担当作为的良好干事氛围。 来源：通许县邸阁乡人民政府 编辑：河南省乡村振兴网 芦得军
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